Asistencia en el Plan de Reducción de la Fuerza Laboral

Los Programas del SVWIN ayuda a las compañías a prevenir y a prepararse para ejecutar grandes recortes de personal. Una preparación y ejecución cuidadosa de reducción de empleo le ayudará a la compañía a mantener su nivel de productividad.

La ayuda profesional se ofrece en dos fases:

Asistencia en el proceso de Reducción de Personal

• Una reunión inicial y confidencial con el departamento de recursos humanos para diseñar una estrategia de reducción de personal
• Desarrollo de alternativas para ayudar a evitar o reducir las reducciones de personal actuales y futuras
• Ayuda para manejar los programas y regulaciones empresariales del gobierno

Servicios de Transición

• Presentaciones para los empleados en su lugar de trabajo sobre los servicios de SVWIN y los centros One-Stop.
• Establecimiento de Centros de Transición de Carreras para sus empleados en el lugar de trabajo.
• Coordinación de los servicios SVWIN con otros servicios similares
• Asistencia en la búsqueda de un nuevo empleo
• Suministro de servicios a las compañías que se encuentren a punto de un cierre definitivo.